CFTC – Confédération Française des Travailleurs Chrétiens

La Confédération Française des Travailleurs Chrétiens (CFTC) est une organisation syndicale représentative qui agit pour la défense des salariés en s’appuyant sur des valeurs humanistes, sociales et solidaires.

Une organisation syndicale à identité humaniste

Fondée en 1919, la CFTC est l’un des syndicats les plus anciens en France. Si elle s’inspire historiquement de valeurs chrétiennes, son action syndicale est ouverte à tous les salariés, sans distinction de croyance ou d’opinion.

La CFTC se positionne comme un syndicat de dialogue et de propositions, privilégiant la recherche de solutions équilibrées au sein de l’entreprise.

Les valeurs et priorités de la CFTC

L’action syndicale de la CFTC repose sur plusieurs principes clés :

La CFTC attache une importance particulière à la qualité de vie au travail, à la prévention des risques psychosociaux et à la cohésion sociale.

La CFTC dans l’entreprise et au sein du CSE

Dans l’entreprise, la CFTC est représentée par :

Les élus CFTC privilégient une approche équilibrée, fondée sur l’écoute, l’analyse et la recherche de compromis durables.

CFTC et expertise comptable au service du CSE

Dans le cadre des consultations obligatoires du CSE, les élus CFTC peuvent recourir à un expert-comptable spécialisé CSE, comme CEOLIS, afin de :

L’expertise indépendante constitue pour la CFTC un outil d’aide à la compréhension et à la décision, au service d’un dialogue social respectueux et éclairé.