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Notre dernière newsletter envoyé le 06/02/2018 :
CEOLIS toute l'actualité du CE (février 2018)

Les dernières actualités

Les expertises du comité social et économique : qui paie ?


Les ordonnances Macron modifient en profondeur le fonctionnement des instances représentatives du personnel. D’ici 2020, le CE, le CHSCT et les délégués du personnel fusionneront pour ne former qu’une seule instance : le comité social et économique (CSE). Dans certaines...

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Indemnités de rupture conventionnelle : qui sont les plus malins pour négocier ?


Pour la 1re fois, depuis la mise en place de la rupture conventionnelle, une étude (DARES janvier 2018) analyse les indemnités versées aux salariés. La rupture conventionnelle permet à un employeur et à un salarié de rompre un contrat à durée indéterminé d’un commun accord. Ce mode...

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L’absentéisme au travail en 2016


Selon le 9ème baromètre Ayming, l’absentéisme est resté stable en France en 2016. En moyenne, 16,8 jours par salarié (maladie, accidents du travail, maladies professionnelles). Le taux d’absentéisme est de 4,59 %. Selon les métiers, ces chiffres sont très différents. Alors que...

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Conseil social et économique (CSE), la nouvelle instance du personnel


Le conseil social et économique (CSE) crée par l’ordonnance n° 2017-1386 du 22 septembre 2017, rentrera en application progressivement. À terme, il remplacera le comité d’entreprise, les délégués du personnel et le CHSCT. Ce texte a pour objectif de fusionner toutes les instances...

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Coup de « balai » sur les Ordonnances Macron !


Les ordonnances Macron ont nécessité un gros travail de réécriture du Code du travail. Entre erreurs, incohérences et incompréhensions, il était nécessaire de publier (décret 2017-1879 du 29 décembre 2017) des rectifications et précisions sur de nombreux points. Le gouvernement en...

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