Aucun texte ne prévoit de droit spécifique à la formation des délégués du personnel. Toutefois, certaines entreprises acceptent de prendre en charge le coût de cette formation, totalement ou partiellement,

Cette formation peut également être effectuée dans le cadre du DIF.

La mission des délégués du personnel est complexe et nécessite de solides connaissance pratiques et théoriques. Il faut connaître le droit du travail, la convention collective de l'entreprise. Le Délégué du personnel doit savoir anticiper les problèmes, être à l'écoute des salariés et savoir agir rapidement et avec efficacité.

Il est donc indispensable de se former.

 

Objectifs :

  • Découvrir le rôle de l'institution ainsi que son organisation
  • Connaître et maîtriser son fonctionnement
  • Connaître les droits des salariés
  • Identifier ses moyens d'action
  • Savoir intervenir efficacement lors d'une réunion plénière

 

Programme :

  • Préserver l'application des droits des salariés
  • Accompagner les salariés dans certaines procédures et porter leurs réclamations
  • Conduire un droit d'alerte en cas d'atteinte aux libertés des salariés ou à leur santé
  • Réussir sa réunion mensuelle dans le cadre légal

 

Durée : 1 jour

Pour plus de détails, téléchargez la fiche de présentation : Formation DP